NORSK SYKEPLEIERFORBUND
A. Påvirke utviklingen av helsetjenesten slik at den til enhver tid er rettet mot å forebygge og løse befolkningens helseproblemer. B. Påvirke samfunnsforholdene til beste for befolkningens helse. C. Utvikle sykepleietjenesten og sykepleiefaget i samsvar med befolkningens behov for sykepleie. D. Påvirke sykepleierutdannigen i samsvar med sykepleietjenestens og sykepleiefagets utvikling. E. Ivareta sykepleiernes lønns- og arbeidssosiale interesser. F. Videreutvikle en høy etisk sykepleiefaglig standard blant sykepleiere. G. Fremme internasjonal forståelse og solidaritet og gjennom sitt intrnasjonale arbeid bidra til demokratisk utvikling og ivaretakelse av menneskerettighetene.
- Underenheter
- 18
- Ansatte
- 277
Organisasjonen
- Organisasjonsform
- Forening/lag/innretning
- Aktivitetsområde
- Aktiviteter i arbeidstakerorganisasjoner(94.200)
- Sektor
- Ideelle organisasjoner
Organisering
- Styreleder
- LILL SISSEL SVERRESDATTER LARSEN
- Daglig leder
- Janka Ekrem Holstad
- Styreverv
- 14
- Underenheter
- 18
Registeropplysninger
- Stiftet
- 4. november 1989
- Registrert
- 20. feb. 1995
Offentlig støtte
Dokumenterte poster, adskilt etter støtteform og register.
Støttebeløp per år
NOK · 2021–2026- Skatte- og avgiftsfordeler
- Støtteform ikke oppgitt
- 2026: Skatte- og avgiftsfordeler, Støtteregisteret, 1 013 632,25 kr · 2026 (referanseår) · Kildetildeling
- 2022: Støtteform ikke oppgitt, Tilskudd.no, 5 112 888 kr · 2022 (referanseår) · Årssum
- 2021: Støtteform ikke oppgitt, Tilskudd.no, 6 360 507 kr · 2021 (referanseår) · Årssum
16 registrerte steder
Hovedenheten er den juridiske organisasjonen. Underenheter er registrerte virksomheter, arbeidssteder eller avdelinger med egne organisasjonsnumre, men er ikke selvstendige juridiske selskaper.
Inntekter og resultat
Det blå området viser omsetningen over tid. Den grønne linjen viser hva som er igjen som årsresultat.
Balanse: hva eier de, og hvem skylder de penger?
Venstre side viser eiendeler. Høyre side viser hvordan de er finansiert (egenkapital + gjeld). Totalen er alltid lik på begge sider.
Eiendeler
Egenkapital + gjeld
Marginer over tid
Hvor mye sitter virksomheten igjen med per krone i omsetning? Høyere er bedre.
| Trend | 2021Last ned årsregnskap 2021 som PDF | 2022Last ned årsregnskap 2022 som PDF | 2023Last ned årsregnskap 2023 som PDF | 2024Last ned årsregnskap 2024 som PDF | 2025 | Endring | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Omsetning | 665 mill NOK | 713,1 mill NOK | 746,4 mill NOK | 783,7 mill NOK | 835 mill NOK | +6,5 % | |
| Driftsresultat | −8,6 mill NOK | 82,7 mill NOK | 27,7 mill NOK | 46,7 mill NOK | 100 mill NOK | +114,1 % | |
| Årsresultat | 92,3 mill NOK | 1,1 mill NOK | 180,2 mill NOK | 206,5 mill NOK | 218,4 mill NOK | +5,8 % | |
| Egenkapital | 984,9 mill NOK | 986 mill NOK | 1,2 mrd NOK | 1,4 mrd NOK | 1,6 mrd NOK | +15,9 % | |
| Sum gjeld | 173,9 mill NOK | 163,8 mill NOK | 172,4 mill NOK | 186,6 mill NOK | 170,8 mill NOK | −8,5 % | |
| Driftsmargin | -1,3 % | 11,6 % | 3,7 % | 6,0 % | 12,0 % | +100,9 % | |
| Egenkapitalandel | 85,0 % | 85,8 % | 87,1 % | 88,0 % | 90,3 % | +2,6 % |
Kilde: Regnskapsregisteret (Brønnøysundregistrene)
Slik forstår Companybook NORSK SYKEPLEIERFORBUND
Samlet fra selskapets digitale fotavtrykk og koblinger i markedet.
Digital tilstedeværelse
Merkevarer og nettsteder står for seg. Tilknyttede domener er parkerte sider, plassholdere og domener uten eget nettsted.
Merkevarer
Nettsteder bygget rundt en egen merkevare.
Sosiale medier
Datagrunnlag2
- Kunnskapsgraf
- 3 koblinger · Scout backfill · 90 % sikkerhet
- 1. jan. 2026
- Nettidentiteter
- 4 registrerte nettsteder og profiler · 1 analyserte domener · Companybook web crawl
- 1. jan. 2026
Tollbugata 22
0152 OSLO
Postboks 456 Sentrum
0104 OSLO
Registrerte endringer og signaler i kronologisk rekkefølge.
- Viste hendelser
- 5
- Kategorier
- 4
- Tidsrom
- 16. juli 2026–26. sep. 2026
Årsregnskap 2025 innsendt
Ansatte: 278 → 277
Regionalstøtte · 145 535,89 kr
Ordning 1000029830
Støttegiver: SKATTEETATEN
Skatte- og avgiftsfordeler · Tildelingsdato:
Slakter «Føden 2.0»: – Problemene har blitt kraftig forverret
Ansatte: 281 → 278