Styrearbeid og organisasjonsutvikling. Opplæring i styrearbeid, herunder: rollen som styremedlem, strategiplaner, handlingsplaner og HR-relaterte oppgaver innen styrearbeid. Ledertrening, herunder: lederrollen, kommunikasjon og samhandling samt leder- og medarbeideropplæring innen HR-relaterte tema.